Payroll Officer

Site Merauke

Tugas & Tanggung Jawab

• Sebagai Payroll Officer, Anda akan langsung melapor kepada HR Operation Manager
• Mengelola proses penggajian secara menyeluruh, termasuk perhitungan gaji, lembur, potongan, BPJS, dan pajak (PPh 21).
• Memastikan data kehadiran dan penggajian karyawan akurat dan lengkap.
• Menyiapkan dan menyerahkan laporan penggajian bulanan kepada manajemen.
• Menangani rekonsiliasi pajak dan menyerahkan laporan pajak bulanan serta tahunan sesuai dengan peraturan di Indonesia.
• Berkoordinasi dengan tim HR dan Keuangan untuk memastikan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan dan undang-undang ketenagakerjaan.
• Menanggapi pertanyaan karyawan terkait penggajian secara profesional dan tepat waktu.
• Menjaga kerahasiaan dan keamanan data serta informasi gaji karyawan.

Kualifikasi

• Gelar Sarjana di bidang Akuntansi, Keuangan, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Payroll Officer, diutamakan yang berpengalaman di lokasi kerja (site) atau industri serupa.
• Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan penggajian Indonesia, hukum ketenagakerjaan, BPJS (Kesehatan & Ketenagakerjaan), dan pajak (PPh 21).
• Mahir menggunakan perangkat lunak penggajian dan sistem HRIS (pengalaman dengan [sebutkan sistem Anda] menjadi nilai tambah).
• Memiliki perhatian tinggi terhadap detail dan ketelitian.
• Keterampilan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara mandiri dalam lingkungan kerja yang dinamis di lokasi.
• Bersedia ditempatkan secara penuh waktu di site Merauke.